社長、あっという間に過ぎる日々の中、こんな悩みはありませんか？
・時間とお金に追われている
・役員報酬を上げられない
・将来資産の計画がない
こんなお悩みを気にしながら、毎日の仕事に邁進されている社長が
築き上げてきた会社のお金をしっかり守るための
「資産を守りながら増やす仕組み」があります。
ぜひ読み進めてください。あやしいものではありません。
独立ＦＰが実践する、再現性に特化した資産形成術で
会社と地域経済を支える社長の「お金のモヤモヤ」を徹底的に
解消するというものです。
“え、そういうのは税理士さんの仕事じゃないの？”と思われた方、
税理士さんとファイナンシャルプランナー（ＦＰ）は違います。
両者の違いをご紹介します。
| 税理士さん | 会社のお金の流れを正しく記録し、 決算書の作成業務や税額の計算業務を代行する人 |
| 一般的なＦＰ | 個人キャッシュフローの弱点を診断し、 解決策で保険・投資信託を販売する人 |
| 独立系ＦＰ | 理想のリタイア実現を提案し、 会社と個人の資産の最大化をサポートしながら伴走する人 |
私のような独立系ＦＰは、こんな社長のお役に立てます。
ゆとりのリタイア資産が準備出来るか不安な社長
・法人キャッシュフローを仕組化すれば、
会社の売上が同じでも個人に今より多くの資産を移せます。
・個人キャッシュフローを仕組化すれば、役員報酬が同じでも
個人資産を計画的に守り増やすコトが出来ます。
会社のお金のことを税理士さんに任せっぱなしの社長
・記帳代行と税申告をメイン業務として税務署に登録している
税理士さんは、法人・個人の資産を守り増やすプロではありません。
資産を増やすためには経営者自らの計画的な出口戦略が必要です。
役員報酬以外に安定した他の所得がない社長
・コロナ禍以前より、世界は超低金利時代に突入しています。
給与所得と預貯金だけでは、老後破産となるリスクが高まります。
会社（自社株）の価値を把握されていない社長
・自社株を持ち合っていると、将来大きな税金リスクを負う
可能性があります。個人（人間）が健康診断を定期的に受けるように、
法人のお金の流れ（財務の健全性）も健康管理が必要です。
・企業の財務体質をほどよく筋肉質に変え、株主利益を最大化します。
社長の理想のリタイア実現を提案し、
会社と個人の資産の最大化をサポートしながら伴走する人として
ぜひファイナンシャルプランナーをお選びください。
実際のサービスの流れです。
- 個別相談
- ヒアリングシート・決算書の確認
- キャッシュフロー表の作成と分析
- リタイアプラン作成と実行支援
- バックアッププランの作成
- 継続サポート（有料サービス）
プランニングを作ってみますと、一生涯のお金の
どの部分に問題があるかが一目でわかります。
問題点がわかれば、あとは改善していくのみです。
問題点がわからないままですと、ずっとモヤモヤした
お金の不安が社長につきまとい続けます。
ご興味ございましたら、弊社の問い合わせフォームにて
ご連絡ください。
1ヶ月3社まで3ヶ月無料サポート実施しています。
株式会社あいFP事務所 菊地智恵
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